| 
			
			 | 
		#1 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
			
			
			Кто про что, а я про верблюдов или снова Саудовская "Арабия"
			 
			
			Опять появилась вакансия. На этот раз нужен консультант по финансам для внутреннего проекта. Условия - как и раньше. Кто не видел поищите по кодовому слову Саудовская Аравия. Там же где-то и статья существует про Бахрейн. 
		
		
		
		
		
		
		
	Требования те же. У меня уже есть несколько резюмюшек, но для порядка спрашиваю и остальных. Ахлян Васахлян - в смысле добро пожаловать!  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#2 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
			
			
			Re: Кто про что, а я про верблюдов или снова Саудовская "Арабия"
			 Цитата: 
	
		
			Изначально опубликовано ada  
У меня уже есть несколько резюмюшек, но для порядка спрашиваю и остальных. Цитата: 
	
		
			Изначально опубликовано ada  
Ахлян Васахлян - в смысле добро пожаловать!  
		 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#3 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Не-е, пытаюсь всем дать равные шансы. А потом не все одинаково подходят по профилю - люди, ведь, разные. 
		
		
		
		
		
		
		
	А мир мы все покинем, с душами или нет, тут и к бабке не ходи.  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#4 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			уважаемый... перечислили бы Вы еще разок все гурии рая... Почитаю.. как хорошо людям живется.. в солнечном Бахрейне...  море... бунгало... моджахед с пулеметом... вдалике...
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#5 | 
| 
			
			 Гость 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Не путать Бахрейн с Сауди !  В бахрейне есть вино и др алкоголь.
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#6 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			лично меня вино не особенно интересует... тем более в жару... )))
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#7 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Более 600 американцев будут вынуждены эвакуироваться из Бахрейна из-за угрозы террористических актов...  
		
		
		
		
		
		
		
	http://lenta.ru/world/2004/07/03/bahrain/  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#8 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Опять 25. Ничего я на это отвечать не буду.
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#9 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			ладно.. не напрягайся... это я злопыхаю просто... 
		
		
		
		
		
		
		
	я бы поехал... но меня не пускает любовь к Родине... к жене... и первая форма допуска )))  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#10 | 
| 
			
			 Lean Six Sigma 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Статья про работу в Сауди: 
		
		
		
		
		
		
			
		
		
		
		
	http://www.pandorasoft.ru/modules.ph...orumNews&id=50  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#11 | 
| 
			
			 Moderator 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 Цитата: 
	
		
			Статья про работу в Сауди: 
http://www.pandorasoft.ru/modules.p...ForumNews&id=50  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#12 | 
| 
			
			 Moderator 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			2 ada: 
		
		
		
		
		
		
		
	в западных и европейских компаниях довольно часто платят бонусы за то что "приводишь" человека ...  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#13 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Платят. Во всех, где я работал. Это логично - лучше брать человека, которого знаешь, чем номинального пацана по телефонному интервью. В "западных компаниях" есть такой феномен кластеризации, когда группа консультантов сообща мигрирует с места на место. Поэтому политика компании и поощряет такую массовую миграцию. Один нашёл место поинтереснее и зовёт своих корешков. Если не поощрять, то никому не интересно тратить своё время на переманивание бывших коллег. У меня русских коллег немного, но поначалу мне казалось, что мне бы хотелось больше. Теперь уже сомневаюсь, но по инерции продолжаю начатую тему. 
		
		
		
		
		
		
		
	Во-первых, я убеждён, что при создании критической массы одной национальности, продуктивность падает, так как создаётся ненужный культурный контекст, в котором "земляки" начинают друг перед другом распальцовываться. Во-вторых, наши более инертны и боллее зациклены на идее собственного превосходства над всеми остальными. Предлагаю для философствований на отвлечённые темы создавать впредь отдельный топик, а вопросы трудоустройства удерживать в профессиональных рамках.  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#14 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			А как надо, посоветуйте? 
		
		
		
		
		
		
		
	Типа, тоска смертная - на лыжах в феврале не покататься, приходится довольствоваться бассейном и теннисом. Метро нет, только автомобиль на все случаи жизни - "чёрный бумер", ты всегда со мной. Нет никакой самостоятельности, даже кофе себе сварить не дают, чисто тычут в рыло подносом и сэром постоянно обзывают. Никакой социальной защищённости - налогов, ведь, гады не собирают. И т.п. Так лучше?  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#15 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 Цитата: 
	
		
			Изначально опубликовано kvan  
2 ada: в западных и европейских компаниях довольно часто платят бонусы за то что "приводишь" человека ...  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#16 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Я вот сижу и думаю.. нафига я ее вчера пил.. да еще так много.... жил бы в бахрейне... где нет ее и не было бы таких мучительных экспериментов с янтарной кислотой ))))
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#17 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 Цитата: 
	
		
			Изначально опубликовано ada  
Во-первых, я убеждён, что при создании критической массы одной национальности, продуктивность падает, так как создаётся ненужный культурный контекст, в котором "земляки" начинают друг перед другом распальцовываться. Во-вторых, наши более инертны и боллее зациклены на идее собственного превосходства над всеми остальными.  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#18 | 
| 
			
			 Moderator 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			криминального ничего 
		
		
		
		
		
		
		
	так по мелочи ... личная материальная заинтересованность как там "сладко" живеться я знаю не по "прессрелизам", а по рассказам моих родсвенников которые работают в одной арабской стране как говориться - жить можно, но они явно не в восторге от этого ![]() так что лично мне как то не особо вериться что разница от страны к стране большая особенно учитывая то, что основной напряг в их религиозных убеждениях и укладах жизни 2 ada: не хотел ввязываться но после прочтения http://www.pandorasoft.ru/modules.p...ForumNews&id=50 решил все таки высказаться - уж больно сладко расписано  | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#19 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			Статью писал не я, и многое там - даже не с моих слов. А жить можно по разному в любой стране. Нет такого понятия, как хорошо жить в стране или нет. Судьба страны не обязательно совпадает с судьбами отдельных её граждан.
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
			
			 | 
		#20 | 
| 
			
			 Участник 
		
			
	 | 
	
	
	
		
		
		
		 
			
			У меня есть масса примеров, когда некотрым так же несладко живётся в России. Это вообще ничего не доказывает. Есть и в Швейцарии несчастные, а есть довольные жизнью иракцы и колумбийцы. Так всегда было, и так всегда будет.
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
	
 | 
| 
	
	 | 
	
		
		
  |