ОПРОС: Почему специалисты не любите кадровые агенства?

[Tikk]

Не далее как сегодня столкнулся с прямым обманом меня как работника работодателем и агенством, нанятым работодателем.
При общении с агентом была четко обещана должность руководителя направления и зарплата порядка чуть более 3 килобаксов.
При личной встрече с работодателем выяснилось, что размер зарплаты будет вообще зависеть от отдачи сотрудника (я что, продавец, чтоб за процент работать?...), что долность может быть а может и не быть, были некии расплывчатые фразы, что со временем внедрение Аксапты разовьется в направление и им надо будет руководить и вот тогда будет мне должность... и опять все завязывалось на отдачу, теперь уже всего направления.
А пока предлагалось поработать менеджером проекта, на непонятную - по их словам достойную, зарплату, размер которой напрямую мне не сообщили...
При этом я для себя четко уяснил:
- контора не является сертифицированным партнером МБС, четких планов по развитию направления аксапты нет (типа - будут договора, будет и партнерство...)
- реальных хороших договоров у них нет, на данный момент есть два малорентабельных вялотекущих...
- ресурсов для работы по новым договорам, если они случатся, нет. Утверждается, что если будут договора, то ресурсы они легко найду. Эти утверждения меня даже развеселили...
- контора жадная. имеет расплывчатые знания о том, сколько стоят специалисты, теоретически готова на эти затраты, но всеми силами будет противится и экономить.

В общем, мой вывод - на лицо прямой обман работников с целью привлечения на небольшую зарплату квалифицированных сотрудников.
И как теперь работать с охотниками за головами?